QA-Analyst / Software-Tester (m/w/d) – Remote Testing

🏢 SAP📍 Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland💼 Vollzeit💻 Remote🏭 Softwareentwicklung💰 50000-75000 pro Jahr

Über das Unternehmen

SAP ist ein weltweit führender Anbieter von Unternehmenssoftware und -dienstleistungen, der Unternehmen jeder Größe und Branche hilft, ihre Abläufe zu optimieren und Mehrwert zu schaffen. Mit Hauptsitz in Deutschland und einer starken globalen Präsenz ist SAP bekannt für seine Innovation, technologische Exzellenz und sein Engagement für Kundenerfolg. Wir legen Wert auf eine Kultur der Zusammenarbeit, des Lernens und der gegenseitigen Wertschätzung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft mit uns.

Stellenbeschreibung

Als QA-Analyst / Software-Tester (m/w/d) spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung der Qualität unserer hochmodernen Softwareprodukte. In dieser 100% Remote-Position sind Sie für die Planung, Durchführung und Analyse von Tests verantwortlich, um die Funktionalität, Leistung und Zuverlässigkeit unserer Anwendungen zu gewährleisten. Sie arbeiten eng mit Entwicklerteams zusammen, um Fehler zu identifizieren, zu dokumentieren und zu beheben. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, innovative Teststrategien zu entwickeln und umzusetzen, um die höchste Produktqualität zu erreichen und zur Kundenzufriedenheit beizutragen. Die Position ist vollumfänglich remote, was Ihnen Flexibilität und die Möglichkeit bietet, von jedem Ort in Deutschland aus zu arbeiten.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Entwicklung, Implementierung und Ausführung von Testplänen und -fällen für Softwareanwendungen.
  • Durchführung von funktionalen, nicht-funktionalen, Regressions- und Integrationstests.
  • Identifizierung, Dokumentation und Nachverfolgung von Softwarefehlern (Bugs) mithilfe geeigneter Tools.
  • Zusammenarbeit mit Entwicklerteams zur Fehleranalyse und -behebung.
  • Erstellung und Pflege von Testdaten und Testumgebungen.
  • Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung von Testprozessen und -methoden.
  • Analyse von Testergebnissen und Erstellung von Testberichten.
  • Aktive Teilnahme an Scrum-Meetings und anderen Projektbesprechungen.

Erforderliche Fähigkeiten

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Software-Qualitätssicherung oder -Test.
  • Fundierte Kenntnisse in der Erstellung und Ausführung von Testfällen und Testplänen.
  • Erfahrung mit Testmanagement-Tools (z.B. Jira, Azure DevOps, ALM).
  • Grundlegende Programmierkenntnisse (z.B. Java, Python, C#) sind von Vorteil.
  • Analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten.
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Fähigkeit zur eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeit in einem Remote-Umfeld.

Bevorzugte Qualifikationen

  • Zertifizierung im Bereich Softwaretest (z.B. ISTQB Certified Tester).
  • Erfahrung mit automatisierten Test-Frameworks (z.B. Selenium, Cypress, Playwright).
  • Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban).
  • Erfahrung mit Performance- und Sicherheitstests.
  • Erfahrung in der Arbeit mit Cloud-basierten Anwendungen (z.B. AWS, Azure, GCP).

Vorteile & Zusatzleistungen

  • Attraktives Gehaltspaket und leistungsbezogene Boni.
  • 100% Remote-Arbeitsmodell für maximale Flexibilität.
  • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Zugang zu modernsten Technologien und Tools.
  • Ein internationales und kollaboratives Arbeitsumfeld.
  • Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance.
  • Mitarbeitervergünstigungen und Gesundheitsförderungsprogramme.
  • Möglichkeit, aktiv die Zukunft der Softwarequalität mitzugestalten.

So bewerben Sie sich

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:

  • Einen aktuellen Lebenslauf
  • Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst

Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

⚠️ Wichtiger Hinweis

Willkommen bei Courierser. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.

Courierser bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://deu.courierser.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.

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